Autor Tereza Valášková

O autorovi

Jsem kariérní kouč a poradce, pomáhám jednotlivcům se jejich kariérou a ve firmách učím manažery, jak dělat nábor efektivně a nabírat lidi pro budoucnost a dlouhodobou spolupráci.

Proč vás nepozvali na pohovor, i když mohli?

Proč vás nepozvali na pohovor, i když mohli Zareagovali jste na zajímavou pozici a teď čekáte… a nic. V lepším případě dostanete odpověď, že si vybrali kandidáta, který lépe odpovídal požadavkům, v horším případě fakt nic. Jak to? Vždyť jste splňovali všechny požadavky! Co může být důvodem, že vás firma na pohovor nakonec nepozvala, i když klidně mohla? 1) Nesplnění úkolu V některých pracovních inzerátech...

4 tipy, jak nastartovat kariéru na první pokus!

4 tipy, jak nastartovat kariéru na první pokus! Euforie z prvních vydělaných peněz v opravdové práci je velká. Konečně svoboda! Tenhle pocit si ale absolventi často užívají jen krátce. Po pár měsících ji často vystřídá prozření, v jaké práci že to ty peníze vydělávají. Hodně mladých lidí při výběru první práce šlápne vedle. Následkem může být i to, že k té opravdu...

Jděte za tím, co chcete, ne jen od toho, co nechcete

Jděte za tím, co chcete, ne jen od toho, co nechcete Když někdo hledá novou práci, ať už dobrovolně nebo ne, málokdy ví, co chce. Skoro vždy ale ví, co nechce. Ale hledat práci podle toho, co nechci, je krátkozraké. Často se lidé zaměří na ten jeden klíčový problém – třeba plat, osobu šéfa, nebo dojíždění, a zbytek...

Motivační dopis není přežitek

Motivační dopis není přežitek Účelem motivačního dopisu je motivovat zaměstnavatele, aby vás pozval k osobnímu rozhovoru a zároveň ho informovat o tom, proč jste vy motivovaní se o pozici ucházet. Pokud ho tedy nenapíšete, nemáte možnost dát najevo míru svojí motivace a to je škoda. Motivační dopis rozhodně není přežitek, zejména pokud chcete získat pozici, o kterou se perou ti nejlepší....

Životopis je reklama, servírovaná vybíravému zákazníkovi

Životopis je reklama, servírovaná vybíravému zákazníkovi Životopis je dokument, který má o vás vypovědět maximum relevantních informací, v co nejkratším čase. Má přimět konkrétního zaměstnavatele, aby vás pozval na pohovor. A protože ty relevantní informace a konkrétní zaměstnavatelé budou u každé pozice jiné, i váš životopis musí být pokaždé jiný, psaný na míru. Úspěšnost životopisu se měří poměrem pozvání na osobní setkání ku množství...

Brání vám nízké sebevědomí změnit práci?

Brání vám nízké sebevědomí změnit práci? Vaše práce vás nebaví nebo vám nevyhovuje. Přesto v ní zůstáváte, protože ve vás hlodají pochybnosti. Mám já vlastně co nabídnout? Vzali by mě vůbec někde? V hlavě si vytvoříte mýtus o sobě samých. Mýtus o tom, že nemá smysl se o něco snažit, když na to nemáte… Objevte, co ve vás je a pojmenujte to...

Dejte změně práce šanci

Dejte změně práce šanci Změna práce. Hodně lidí ji chce. Hodně lidí se jí bojí. Někteří jí chtějí a bojí se zároveň. Během kariérních konzultací jsem si uvědomila jednu věc. Lidé vědí, že je tu příležitost, ví, že změna práce je možná, ale prostě nevěří, že jim přinese zlepšení. A tak se do ní ani nepouštějí. Velmi na mě...

Kdy a proč si nechat v kariéře poradit?

Kdy a proč si nechat v kariéře poradit? Tehdy, když: stojíte před výběrem oboru studia nebo první práce po škole shledáte, že vaše kariéra je ve slepé uličce a chcete se posunout dále v současné práci nenalézáte uspokojení – ale nejste si jisti, co by vás bavilo chcete kompletně změnit směr své kariéry nebo obor, v němž působíte pracovní pohovor...